今天我们来说说传销内部人人遵守的规章制度,从穿衣吃饭,衣食住行再到精神思想层面都有严格的要求。管理严苛,刷新三观,让人不禁想问:在这样的环境束缚下,是怎么坚持生活下来的?
首先传销组织会在新人的思想上做一个引导。
1、新人刚申购时会很盲目,这时候传销组织就会给一个“正确”的方向。
2、要有老板的心态,多学习,多打电话,并用积极的心态去影响周边人。
3、前三个月一定要有发展,做好规划,定好目标。
4、介绍人时要怀着感激的心情真心推崇。对介绍人、总管、老总等都要有崇敬的心。
5、积极主动配合团队,配合领导,调整心态。
6、在团队里要互帮互助,懂得付出。
7、每个人都要以身作则,时刻检讨自己。
这些心态看起来都是很好的品德,但是在传销组织的大环境下,用错了地方和方向,也将美好道德的品质用偏了。
其次我们说说传销组织在行为上的规范。
1、注意自己的仪表仪态。不准勾肩搭背、嬉笑打闹,不准穿拖鞋、背心短裤,男士要经常理发刮胡子,不准解开衬衫第二个扣子。
2、严禁喝酒,严禁谈情说爱,严禁不正当的男女关系,即使来传销之前二人是夫妻或情侣关系,到了传销也只能是推荐人和业务员的关系。
3、手机保持24小时开机,严禁在工作时间打私人电话。严禁扑克、台球等娱乐活动,也不能去外面玩。刚开始来的那几天带你玩只是为了消除戒心,调节心情。
4、各种座谈会、经验交流会都要积极参加,禁止迟到、早退、缺席,必须带笔和本子。外出必须带身份证且要经过家长同意,推荐人要陪同,必须在7点前回家。
5、不管任何场合都不能说闲话。不谈论公司、产品、工资、成绩、来的时间。
6、不准任何行业内部人员有借贷关系。
这些只是九牛一毛,可以说人已经不是独立的个体了,每个行为都是被安排好的,被规则化的。
最后再说一下传销组织里“严格把控”的细节。
1、每天一个铺垫电话。
2、每天至少两访。
3、在外不允许说行业的话,打行业的电话,不允许拿着书籍资料。穿戴不能太张扬。
4、任何会议拜访不能超过六人,先计划好,不能吵闹。
5、有人敲门不能随便开门,及时更换手机卡。